一、招聘专业 教育经济与管理专业招聘4人，教学与研究领域包括： 1．学校管理与行政（1人） 2．教育政策与法律（1人） 3.教育经济与财政（1人） 4．教育测量与评价（1人） 二、招聘条件 1．副教授岗位 （1）具有博士学位，年龄一般在40岁以下，在海内外高校或科研机构有科研工作经历，在本研究领域发表过系列高水平文章，取得突出成绩。 （2）胜任本专业相关课程的讲授工作。 （3）学风严谨，求真务实，专业实践经验丰富，富有创新和团结合作精神。 2．讲师岗位 （1）具有博士学位，年龄一般在35岁以下，优先考虑本科、硕士、博士各学历阶段均在“211”或“985”工程重点建设大学就读，所学专业为教育经济与管理、管理类其他专业或数学、经济、法学、社会学等相关专业的博士学位获得者，或上述专业具有海外留学经历的人员。 （2）胜任本专业相关课程的讲授工作。 （3）理论基础扎实，科研能力突出，富有创新和合作精神。